我国当下实行的计划生育政策倡导晚婚，对于男性而言，年满二十五周岁的初婚属于晚婚，对于女性来说，年满二十三周岁的初婚属于晚婚。并且，晚婚会存在一定补助，这补助之中包含了晚婚假，针对于符合晚婚年龄的夫妇，能够在法定的三天婚假基础之上增添婚假天数，但，晚婚婚假的标准究竟是怎样的呢，接下来，下面的小编进行了相关内容的整理，以此来为大家加以解答 。
一、晚婚婚假的规定
(一)法律规定
在法定结婚年龄，也就是女性二十周岁、男性二十二周岁时结婚的，能够享受到三天的婚假。
2、要是女性年满 23 周岁，男性年满 25 周岁，达到了晚婚年龄，依据当地的《人口与计划生育条例》，是能够享受到 10 到 30 天不等包含 3 天法定婚假的晚婚假的，不过这个假在 2016 年 1 月 1 日起就被取消了。
3、男女双方在结婚的时候，所处的工作地点不是在同一个地方，这种情况下，能够依据路程的远近程度，另外给予有关路程方面的假期 。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
5、婚假的请假时间是连续不间断的假期，包含双休日的时间。
6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
(二)工资待遇
在婚假以及路程假这段期间，工资会照常发放，换而言之，就是进行带薪资休假。要是在国家机关、国有企业、事业单位工作，除了能享受规定的最多3天婚假外，职工要是晚婚，会额外获得7天假期的奖励。要是晚婚者居住在城镇却没有工作，或者身为私营企业老板，通常会由居委会或者镇政府给予相应的晚婚奖励。要是晚婚者是私营企业的雇员，老板同样应当给他们婚假，假期时长和在国有企业时是一样的。
(三)晚婚条件
男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。
(四)休假天数
我国各地晚婚假期的天数，存在着10至30天的不同情况，全国各地的情况并不一致，其具体规定在各地相关的人口与计划生育条例之中，大部分省市要么是基于加合关系延长或者增加婚假的天数，要么是按照包含关系直接规定符合晚婚条件的婚假天数，这些均有相应规定 。
2015年12月27日，全国人大常委会审议通过修订后的《人口与计划生育法》以后，各地陆陆续续开始修订地方计生条例。经过查询得知，当下至少已经有安徽、山西、江西、广西、广东、湖北、天津、浙江、宁夏这9个省份，它们的新计生条例已正式颁布。该9个地方在新的规定当中，都取消了晚婚假，并且针对产假以及男性陪产、护理假做出了一定的调整。调整完成后，山西的婚假达到了30天，安徽、江西等地方的产假有158天，广西和宁夏男性的陪产假延长至25天。
二、法律法规
人口与计划生育法里讲到晚育能延长婚假，其内容为，第二十五条表明公民晚婚晚育，能够获取延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇，此出自《中华人民共和国人口与计划生育法》，该法由中华人民共和国主席令第六十三号公布 。
婚姻法中无任何提及关于婚假。
2008年1月1日实施的《劳动合同法》没有提及婚假天数
行政法规和规范性文件
劳总薪字29号有着相对较为明确的规定，那个《通知》依旧是适用的，因而在正常情形之下，婚假是1至3天，要是不在同一个地方工作的话，能够依据路程的远近程度，另外给予路程方面的假期。
曾经，原劳动部此处在一九五九年六月一日发出了(59)中劳薪字第67号通知并有规定，企业单位里面，职工请婚丧假要是在三个工作日以内，那么工资会照之正常发放。自这个办法开始试行以后呢就有状况出现了，有些单位以及相应职工反映出问题，职工结婚之际双方偏偏不在同一个地区里边工作，职工的直系亲属离世的时候又恰好需要职工本人去到外区域料理丧事，然而，正是因为没有路程假，这就给职工造成了一些实际方面的困难。经过一番研究过后，如今针对职工请婚丧假以及路程假的有关问题，做出如下这般的通知：
当职工本人结婚之际，或者职工的直系亲属，也就是父母、配偶以及子女死亡之时，能够依据特定的状况，经由本单位行政领导予以批准，视情形酌情给予一日至三日的婚丧假。
2、职工结婚之际，双方所处之地并非在同一个地方工作的情况；职工于外地之时，其直系亲属出现死亡状况，而这种状况需要职工本人前往外地去料理丧事的情形，均能够依据路程的远近程度，另外给予相应的路程假。
3、于被批准的婚丧假以及路程假的期间之内，职工的工资会照常发放。在途中所产生的车船费等各类费用，全都需要职工自行承担 。
4、从本通知下达的那个月开始执行以上规定。”，此规定出自国家劳动总局、财政部所发的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》（1980年2月20日劳总薪字29号） 。
有这样一个相关提示，(59)中劳薪字第67号所指向的那个文件是《对企业单位工人职员在加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见》，在这个文件里，“二、关于事假期间的工资待遇”这部分内容之下，存在着这样一些文字 ， 。
3. 为了对我国旧有习惯予以照料，不管是工人职员请婚丧假，若请的天数在三个工作日之内，工资会照发（此不包含在上述第2项事假范围之内），要是请的天数超过三个工作日以上，那么其超过的那些天数是不会给出工资的。
把上述小编为大家整理的有关晚婚婚假的规定综合一下，我们能够清晰地了解到，各地晚婚假总的天数是10至30天，并且全国各地并不一样，是在各地的人口与计划生育条例里有规定的，要是您还有其他不明白的地方，那就去咨询专业律师，他们会给您解答 。
