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学校简介
河南交通职业技术学院创办于1953年，是一所以交通运输专业为特色的工科院校。2004年开始举办高等职业教育，2015年成为“河南省职业教育品牌示范院校”，河南省首所定向培养军士院校，2018年被人社厅确定为“河南省博士后创新实践基地”，2019年成为“国家级优质高等职业院校”，2020年成为“河南省高职双高工程建设单位”，2023年被人社部确定为“博士后科研工作站”。
学校拥有郑东新区、航海路、桃源路、新郑龙湖4个校区和济源小浪底综合实训基地，总占地面积1506亩，全日制普通学历教育在校生18900余人，现有教职工950余人，其中“中原教学名师”1人，全国交通运输青年科技英才2人，省职业教育教学专家4人，省（厅）级学术技术带头人15人。学校现有6院4系2部，开设专业40个，其中国家级骨干专业、示范专业、特色专业9个，省级特色专业及综合改革试点专业12个。拥有国家级、省级科研和技术服务平台10个，国家级、省级实训基地（虚拟仿真实训基地）12个。
建校70年来，学校凭借先进的办学理念，优异的育人质量，良好的社会口碑，被河南日报社评为“河南省人民满意的十佳职业院校”“高质量就业示范高校”，被誉为“河南交通人才摇篮”。
一、应聘人员应具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有正常履行职责的基本素质和身体条件，要求1988年1月1日及以后出生，具有高级职称的硕士研究生要求1983年1月1日及以后出生；
5.普通高等教育硕士研究生毕业并获得硕士研究生学历学位证书，国（境）外学历需取得教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书；
6.具备岗位所必需的业务知识、工作能力及其他要求。
二、报名
本次招聘方案经河南省人力资源和社会保障厅审核备案后，同时发布在河南省人力资源和社会保障厅网站（）和学校官网（）同时发布，招聘信息不一致的，以河南省人力资源和社会保障厅网站上发布的为准，发布时间为2023年12月29日至2024年1月9日。
（二）报名和资格审核
招聘采用网上报名方式，有意向者可登录“河南省大中专教师招聘报名系统”（）进行报名，报名时间为2024年1月8日8:00至2024年1月10日18:00，每人限报我校1个岗位，请应聘者慎重选报。报名成功后务必牢记登陆密码，可凭此密码登陆招聘系统查询个人相关信息。
资格审核采用线上审核，报名人员报名后及时关注报名系统查询网上资格审核结果。
三、笔试
考试包括笔试和面试，在省人力资源和社会保障厅、省教育厅指导下，由我校具体组织实施，具体安排在学校官网通知公告栏（）另行通知。
1.笔试。笔试满分100分，实行闭卷考试，包括公共基础知识和高校教师职业能力知识等内容，主要考察应聘者具备岗位所需的基本素质。
四、面试
2.面试。面试满分为100分，内容为招聘岗位应具备的基础理论、基本知识和基本技能，采取试讲、答辩、结构化面试等方式进行，主要考察应聘者的专业技术水平、思想政治素质、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。
根据笔试成绩，面试人选与招聘岗位按照3：1的比例从高分到低分确定（比例内末位笔试成绩并列的同时进入面试）。面试前，对进入面试人员进行资格复审。因应聘人员自动放弃面试或被取消面试资格后出现的空缺，将从报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试环节全程录音录像，面试结束后，现场公布个人面试成绩，并于当天在学校网站公布成绩。面试成绩合格分数线为60分，面试当天如有缺考人员造成该岗位形不成竞争的，该岗位面试人员的面试成绩应达到面试合格分数线以上，否则不得进入体检程序。未到场人员成绩视为零分。
五、总成绩
3.考试总成绩=笔试成绩×40%＋面试成绩×60%（总成绩保留小数点后两位）。
所有应聘考生总成绩低于60分者，将不予聘用。
