电话:15856301683
关闭
您当前的位置:首页 > 职场资讯 > 劳动法规

直系亲属去世,劳动法规定丧假最多几天?1-3天

来源:网络整理 时间:2026-09-08 作者:佚名 浏览量:

在直系亲属离世之后, 是能够去申请假期的, 于申请假期之际, 通常所能获取的假期时长,和员工路途迢迢, 存在一定程度关联, 那么究竟能申请到多少日呢? 接下来, 为助力大家更好地知悉相关情况, 小编已然整理了以下相关内容。

一、法律规定最多多少天

一至三天的婚丧假

丧假, 是依照原国家劳动总局、财政部所颁布的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》而来, 当国有企业职工的直系亲属离世时, 企业需依据实际情形, 酌情给予职工1至3天的丧假。直系亲属, 乃是指与自己存在直接血缘关联或者婚姻关系的人员, 像配偶、父母以及子女。

若职工死亡的直系亲属地处外地, 而要求职工本人前往外地料理丧事, 那么企业应依据路程远近, 额外给予职工路程假。职工处于休丧假以及路程假的期间, 企业都应当如常发放职工的工资。职工在途中的车船费等费用, 由职工自己承担。

二、相关法律知识

《中华人民共和国》, 第五十一条规定, 劳动者在法定休假日, 以及婚丧假期间, 还有依法参加社会活动期间, 用人单位应当依法支付工资。

依据上述内容相关回答能够得出, 若要申请直系亲属死亡的假期, 通常可享受到的时长, 仅有1至3天, 要是家里距离较远, 此时公司能够准许三天时间, 若您还有相关问题, 可致电华律网解答。

分享到:
相关推荐
暂无相关推荐
客服服务热线
15856301683
24小时服务
微信公众号
手机浏览

Copyright C 2025 All Rights Reserved 版权所有 长三角招聘网 皖ICP备2024052706号-6

地址:长兴县经济开发区电商园区 EMAIL:1210524564@qq.com

Powered by PHPYun.

用微信扫一扫