现在结婚办喜宴已经成为一种风俗了，结婚之后双方还需要出门度蜜月，而婚假的天数就决定了两个月度蜜月的时间，那么婚假的天数全

2026-06-08佚名

为此，就相关问题、主要是《中华人民共和国劳动法》第八十二条与《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的理解与适用作

2026-06-08佚名

清晨六点的城市街巷，环卫工拿着清扫工具开启一天工作；住宅小区门口，年过花甲的保安坐在岗亭值守；街边餐馆后厨、工业园区仓库

2026-06-08佚名

新的《中华人民共和国劳动法》是2018年12月29日颁布的，而原《劳动法》是1994年7月5日经八届人大通过，1995年

2026-06-08佚名

人到中年，很多人即便已经到达退休年龄，依旧不愿在家清闲度日。一辈子勤劳朴实，舍不得坐吃山空，都会选择外出找一份简单工作补

2026-06-08佚名

银发打工人终于迎来专属保障，2026年6月1日，人社部联合五部门出台《超龄劳动者基本权益保障暂行规定》，这可是国内首部专

2026-06-07佚名

九派新闻记者 王佳箐2020年应届毕业生小江（化名）在去年7月2日入职快递公司申通，后在试用期未结束时被辞退。据其自述，

2026-06-07佚名

这很容易让劳动者陷入两难境地。签，可能会掉入设置好的陷阱，公司后续会有一系列的操作。不签，可能被合法终止，拿不到经济补偿

2026-06-07佚名

《中华人民共和国劳动合同法》于2008年6月29日颁布，自2008年1月1日起施行。该法规定了劳动合同的订立、履行、变更

2026-06-07佚名

无薪“试岗”纵使时间很短，本质也是一种对劳动者的“巧取豪夺”。 全文1250字

2026-06-07佚名

劳动关系是最基本的社会关系。建立社会主义新型劳动关系，体现了我们国家的政治制度和发展方向。党和国家历来重视劳动法律制度建

2026-06-07佚名

劳动合同法什么时候颁布的

2026-06-07佚名

2026年5月25日，人社部联合国家卫健委、应急管理部、税务总局、医保局五大部门，正式公布《超龄劳动者基本权益保障暂行规

2026-06-07佚名

官方来源： 人力资源社会保障部、国家卫生健康委、应急管理部、国家税务总局、国家医保局《超龄劳动者基本权益保障暂行规定》（

2026-06-07佚名

日前，人社部会同国家卫生健康委、应急部、税务总局、国家医保局等5部门联合出台了《超龄劳动者基本权益保障暂行规定》（以下简

2026-06-06佚名

中国首部明确超龄劳动者权益的专门规章来了！日前

2026-06-06佚名

【正文】影响较大。法律、行政法规规定的其他情形。在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。变更后的

2026-06-06佚名

谁还在说年过60打工没人管？2026年7月1日，全国正式实施《超龄劳动者基本权益保障暂行规定》，上亿超龄务工者从此告别打

2026-06-06佚名

大家好我是平安是福，每天给大家带来最新动态 不赶节奏，内容随缘更，但每篇都掏干货;2026年5月25日，人社部等五部门联

2026-06-06佚名

【正文】二、如何布置课外作业课外作业共计四次，分三种类型：案例分析、论文写作、法律文书写作。必读材料：王全兴：《劳动法》

2026-06-05佚名