2，女方自愿减少延长生育假的，男方陪产假可相应增加对应天数。 注意：延长产假的60天里，有30天无津贴、无产假工资。第1

2026-03-10佚名

新入职的职场打工人，社保参保关系你的切身利益，这些社保缴费常见的误区，千万要避开！

2026-03-10佚名

第十三章附则第一章总则第一条为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发

2026-03-10佚名

为实施国务院《女职工劳动保护规定》，依据劳动部的解释，结合本市实际情况，制定本规定。

2026-03-10佚名

事关社保缴费、竞业限制等 最高法发布劳动争议案件司法解释最高人民法院1日发布《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问

2026-03-10佚名

随着逐步实行“社保税务全责征收”模式后，税务部门逐渐承担了社保的追欠查处、记账稽核等核心职能，情况也变得不一样起来:一、

2026-03-09佚名

转眼4月已经进入倒计时，这不仅宣告夏天的到来，也预示着一年最佳的跳槽季 “金三银四” 接近尾声。与此同时网络上也出现了一

2026-03-09佚名

扩大女职工孕期哺乳期禁忌从事的劳动范围国务院总理温家宝日前签署国务院令，公布《女职工劳动保护特别规定》，自公布之日起施行

2026-03-09佚名

2023年4月浙江自考《劳动法》模拟试题及答案29

2026-03-09佚名

打工人最关心的事儿，除了发工资，就是放假。但很多人都被公司“忽悠”了，以为年假是老板给的福利，给不给、休不休全看心情。

2026-03-09佚名

最近全国多地宣布修改计划生育条例，加码生育福利，延长生育假期。所以现在生娃到底能休多少天假？根据各地最新法规内容（截至1

2026-03-09佚名

对于咱们每天奔波的打工人来说，带薪年假绝对是最接地气、也最让人惦记的福利之一。可真到了想休假的时候，糟心事往往一件接一件

2026-03-09佚名

近期，从“公司女高管违法开除员工”到西安一公司从CBD搬进秦岭山区导致员工离职，一系列劳动纠纷舆论事件频频发生。在高度紧

2026-03-09佚名

走出校园、步入职场，规模巨大的高校毕业生们将签下人生第一份劳动合同。试用期、社保、薪资、年假…劳动合同里的条文你能看懂吗

2026-03-09佚名

第十三章附则第一章总则第一条为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发

2026-03-08佚名

6月24日，北京市劳动人事争议仲裁委员会首次公布了2014年本市十大劳动争议典型案例

2026-03-08佚名

本篇将详细为大家解答“《劳动法》规定加班工资怎么计算？”这个问题。《劳动法》规定加班工资的计算方法是如果是属于工作日进行

2026-03-08佚名

一、单项选择题1.根据劳动合同法律制度的规定，下列纠纷中不属于劳动争议的是（）。2.根据劳动合同法律制度的规定，被派遣劳

2026-03-08佚名

很多人都有这样的经历：明明天天加班到深夜、周末随叫随到，可一谈加班费，公司要么一句“没审批”，要么一句“算综合工时”，直

2026-03-08佚名

女职工劳保新规明起施行新增“保胎假”“痛经假”可休2天扬子晚报讯 (记者 曹卢杰) 记者从省政府法制办、省总工会29日联

2026-03-08佚名